Digitale opleidingstoppers!

Leidinggeven op afstand

Om managers en teamleaders te helpen met de uitdagingen van virtuele teams aan de slag te gaan, hebben we bij Trixolutions een virtueel mini-leertraject uitgewerkt.

Deze bestaat uit 7 wervelende en interactieve mini-workshops in onze Trixolutions Virtual Classroom.

  • Een virtueel team opbouwen
  • Begin met vertrouwen en verbinding
  • Gezonde communicatie in een Virtueel Team
  • Engagement, ownership en betrokkenheid in een Virtueel Team
  • Managen op “output” in een Virtueel Team
  • Probleemoplossing in een Virtueel Team
Disruptive Selling – werken met emancipated customers

De 5 frustraties van Virtuele Teams

In het begin gaat dat digitaal samenwerken goed…. iedereen op ZOOM en MS TEAMS (SKYPE). Van de virtuele koffiepauzes tot aan de virtuele apero’s probeert elk team in de beginperiode zijn plan te trekken.

Maar dan komt toch het besef dat het virtueel samenwerken toch niet vanzelf gaat, het loopt anders, moeilijker en de eerste barsten beginnen te ontstaan….

  • Vertrouwen opbouwen in Virtuele Teams.
  • Respectvolle conflicten (leren) hebben.
  • Teambetrokkenheid creëren.
  • Aansprakelijkheid aanwakkeren.
  • Resultaatgerichtheid bekomen.

Train-the-Virtual-Trainer

Op een attractieve en interactieve manier deelnemers betrekken en engageren in digitale opleidingen, workshops en meetings is een nieuwe belangrijke vaardigheid geworden.

In onze Trixolutions Virtual Classroom begeleiden we onze deelnemers in de knepen van het vak!

  • Voorafgaande intake met alle deelnemers.
  • Intro en Opstart.
  • Managen van jezelf en de omgeving.
  • Managen van je digitale sessie.
  • Managen van je digitale tools.
  • Managen van je (virtuele) deelnemers.
  • Persoonlijke opdrachten en feedback.